Qu’est-ce qu’un bilan d’orientation professionnelle ?

Le bilan professionnel est un accompagnement qui permet de réfléchir et de se (re)mettre en action dans le but :

  • D’une reconversion,
  • D’une réorientation de carrière,
  • D’un retour à l’emploi après une période d’inactivité,
  • D’une évolution professionnelle dans son secteur…

Caractéristiques du bilan d’orientation professionnelle

  • Les étapes du bilan professionnel sont adaptées en fonction des besoins et des attentes spécifiques de chacun : faire le point sur l’ensemble de son parcours, mieux comprendre sa personnalité et ses ressources, renforcer la connaissance de ses centres d’intérêts, déceler ses compétences transférables, identifier et hiérarchiser des pistes d’évolution professionnelle, définir un plan d’action…
  • Le bilan professionnel permet de mieux identifier et analyser ses motivations, ses points forts, ses axes d’amélioration…
  • Un test approfondi et validé de personnalité est proposé, afin d’améliorer la connaissance de soi et de sa façon de se positionner dans les relations aux autres.

Le bilan professionnel au cabinet présente plusieurs atouts et avantages :

  • Un délai raccourci pour commencer le bilan,
  • Pas de démarche à engager pour prévenir son employeur, entreprise ou administration,
  • Une confidentialité vis-à-vis de sa hiérarchie,
  • Pas de contrainte de durée d’emploi ou de statut (fonctionnaire par exemple),
  • Un accompagnement personnalisé avec une approche positive et sur-mesure.